La Charte Forestière Territoriale, signée en février 2023, marque l’engagement de Loire Forez agglomération dans le développement durable de la filière forêt-bois ainsi que dans la sensibilisation du grand public aux enjeux forestiers. Le plan d’actions qui résulte de cette convention sera porté jusqu’en 2026.
A travers sa Charte Forestière Territoriale, Loire Forez agglomération, soucieuse de l’avenir de ses forêts ainsi que de sa filière forêt-bois, vise à mettre en œuvre des stratégies locales de développement forestier à l’échelle de son territoire. Elle s’appuie notamment sur un diagnostic synthétisant l’ensemble des connaissances rassemblées sur les filières et la ressource dans le cadre de la Charte.
L’objectif est donc d’instaurer un dialogue constructif avec les acteurs de la forêt et les filières bois pour définir ensemble une stratégie commune visant à mobiliser plus et mieux cette ressource locale, renouvelable, réutilisable et recyclable. Afin de mettre en œuvre la Charte Forestière du Territoire, l’association départementale de professionnels de la filière bois, Fibois 42 a été missionnée afin de réaliser son animation.
Les forêts du Forez : état des lieux de la ressource
Grâce à l’accompagnement d’un bureau d’étude, Loire Forez agglomération a pu établir un état des lieux des surfaces boisées de son territoire.
Le territoire de Loire Forez agglomération est situé en bordure est du Massif Central. Il est caractérisé par un contraste fort dans les reliefs. Aussi, les espaces boisés sont constitués par une forêt de plaine dominée par les feuillus et une forêt de montagne par les résineux.
Nos forêts en quelques chiffres
- Le territoire Loire Forez est boisé sur plus d’un tiers de sa surface : 48 688 hectares de forêts, soit 37% de sa surface totale.
- 97% des parcelles appartiennent à des propriétaires privés (2,9 ha en moyenne par propriétaire). Tandis que l’on compte 1 700 ha de forêt appartenant aux collectivités.
- Entre 1994 et 2006, la surface forestière a augmenté de 9%. Depuis, ce taux se stabilise.
- 155 000 m3 de bois récoltés par an, soit 40% de l’accroissement.
- 96 000 m3 de bois supplémentaires mobilisables.
La moitié des essences sont des résineux. Le pin sylvestre et le sapin pectiné sont les deux essences « phare » du territoire de Loire Forez agglomération. Chacune de ces espèces représente près d’un quart des surfaces forestières.
Quant aux essences feuillues, le chêne (pédonculé et sessile) arrive en tête (12% du territoire boisé).
¼ des peuplements sont dits « mixtes », c’est-à-dire qu’ils sont mélangés en essences : parcelles de chênes à dominante de pins (9 754 ha), hêtraie-sapinière (8 987 ha), futaies mixtes d’épicéa et de pin sylvestre (1 427 ha).
Les modes de gestion pratiqués sur ces forêts sont également très diversifiés avec notamment des futaies irrégulières et régulières, des renouvellements naturels et des replantations, des coupes de jardinage ou bien des coupes à blanc…
1/5ème de la surface forestière est soumise à une réglementation spécifique telle que les sites Natura 2000, les Espaces Naturels Sensibles, les arrêtés de protection de biotope, les Réserves Naturelles ou encore les ZNIEFF (Zone naturelle d’intérêt écologique, faunistique et floristique) …
Ainsi, les forêts du territoire Loire Forez sont riches et diversifiées. Certaines abritent des espaces remarquables et sensibles telles que :
- Le lycopode en massue
- Le lycopode inondé (vivant majoritairement dans les tourbières forestières)
- Le chat forestier
Le bois, des métiers et une économie
La filière forêt-bois représente une véritable économie avec 512 entreprises, 1 227 emplois et 253 millions d’euros de chiffre d’affaires. De nombreux acteurs et métiers sont concernés.
L’ensemble des professionnels intervenant dans le processus de transformation du bois, de l’arbre, jusqu’au produit fini, mis en œuvre en tant que bois d’œuvre, bois industrie ou bois énergie.
Métiers : sylviculteurs, entreprise de travaux forestiers (bûcherons, débardeurs), chauffeur grumier, scieur, charpentier, menuisier, ébéniste, ingénieur bois/architecte.
L’ensemble des organismes intervenant ou ayant une influence sur la filière forêt-bois tels que :
- Les établissements de formation (Lycée Bois et Forêt à Noirétable, Maison Familiale Rurale du Parc à Montbrison)
- Les techniciens accompagnateurs (Centre National de la Propriété Forestière et Office National des Forêts)
- Les organismes professionnels (Confédération de l’Artisanat et des Petites Entreprises du Bâtiment, Fédération du Bâtiment, Fibois 42)
- Les chambres consulaires et les collectivités
Une charte forestière en faveur d’une gestion durable de nos forêts
Le projet de la Charte Forestière du territoire de Loire Forez agglomération a été piloté et coconstruit de manière collaborative, avec différents acteurs de la filière forêt-bois.
Les partenaires pilotes
- L’association départementale de professionnels de la Loire, FIBOIS en charge de l’animation de la Charte Forestière
- Le Centre Régional de Propriété Forestière, Auvergne-Rhône-Alpes
- L’Office National des Forêts
- Les Communes Forestières Auvergne-Rhône-Alpes
- Le Syndicat des Forestiers Privés de la Loire, FRANSYLVA
- Le Conservatoire d’Espaces Naturels Rhône Alpes
Les partenaires financeurs
- Le département de la Loire
- La région Auvergne-Rhône-Alpes
- Le programme LEADER
- L’Europe s’engage en région Auvergne-Rhône-Alpes
- Fonds européen agricole pour le développement rural, FEADER
A partir de l’état des lieux de la ressource puis de la définition des principaux enjeux de la filière, un plan d’actions a été élaboré afin de mobiliser les acteurs forêt-bois et répondre aux objectifs d’une gestion durable de nos forêts.
Gestion durable et multifonctionnalité des forêts
La gestion durable des forêts est fondée sur trois composantes interdépendantes qui constituent la multifonctionnalité de ces espaces boisés.
- Dimension économique : source d’emplois locaux, production de bois pour la construction et l’industrie, production d’énergie renouvelable, activités touristiques…
- Dimension environnementale : maintien de la biodiversité, captage du carbone, production d’oxygène, protection de la ressource en eau…
- Dimension sociétale : valeur patrimoniale, lieu de nombreuses activités de loisirs et de sport : randonnée, cueillette, chasse, balade, ressourcement…
8 orientations
- Promouvoir des activités pédagogiques en lien avec la gestion forestière.
- Créer et pérenniser des animations à destination du grand public pour améliorer les connaissances sur la forêt et la filière.
- Affiner le schéma de desserte sur des secteurs primaires.
- Mettre en place le Mod’op voirie sur le territoire.
- Accompagner les parties prenantes dans le développement des schémas de desserte.
- Expérimenter des projets pilotes de débardage alternatif.
- Encourager et accompagner les projets de bois énergie sur le territoire.
- Consolider des partenariats pour le développement d’une offre et d’une demande locales sécurisées.
- Elaboration d’un Plan D’Approvisionnement Territorial.
- Cibler les zones prioritaires.
- Sensibiliser les propriétaires aux avantages du regroupement forestier pour la gestion.
- Accompagner les structures de regroupement forestier sur le territoire dans leur création et leur fonctionnement.
- Suivre régulièrement l’état des forêts.
- Expérimenter et généraliser les pratiques de gestion correspondant aux particularités locales.
- Faciliter la prise en compte des services écosystémiques.
- Accompagner les propriétaires lors du renouvellement de leurs peuplements pour favoriser la diversification des essences.
- Encourager les expérimentations.
- Identifier et mobiliser les sources possibles de financement pour le renouvellement des peuplements
- Promouvoir l’utilisation du bois local dans les commandes publiques.
- Améliorer la visibilité des produits bois locaux.
- L’amélioration de l’image des métiers du bois.
- La communication plus large des formations et des métiers du bois.
- Le développement d’une fierté locale autour du territoire forestiers et des métiers.
